Mapeamento de Saúde Mental no Trabalho
Entenda o que está influenciando sua saúde mental no trabalho.
Você sente que algo não está bem, mas não consegue identificar exatamente o quê?
Talvez esteja mais cansado do que o normal.
Talvez esteja desmotivado.
Talvez existam conflitos recorrentes, excesso de cobrança, falta de reconhecimento ou simplesmente uma sensação constante de desgaste.
Nem sempre é fácil compreender o que está contribuindo para isso.
O Mapeamento de Saúde Mental no Trabalho foi desenvolvido para ajudar você a enxergar sua realidade profissional com mais clareza.
Em poucos minutos, você terá acesso a indicadores e reflexões que ajudam a compreender fatores emocionais, profissionais e organizacionais relacionados à sua experiência no trabalho.
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Relatório individual
resultados só para você
Reconhece esses sinais?
Você se identifica com alguma dessas situações?
- •Chega ao final do dia emocionalmente esgotado
- •Sente que trabalha muito e recebe pouco reconhecimento
- •Vive conflitos frequentes no ambiente profissional
- •Tem dificuldade em estabelecer limites
- •Percebe queda de motivação ou engajamento
- •Não sabe se o problema está no ambiente ou na forma como está lidando com ele
- •Questiona se sua vida profissional está sustentável no longo prazo
Se você respondeu “sim” para alguma dessas situações, este mapeamento pode ajudá-lo a compreender melhor o que está acontecendo.
O que você vai descobrir
Uma leitura clara sobre a sua experiência no trabalho.
Como diferentes aspectos do trabalho impactam seu bem-estar
Seu nível de exposição a fatores de risco psicossocial
Aspectos do ambiente que favorecem ou dificultam sua saúde mental
Fontes potenciais de desgaste emocional
Áreas que merecem atenção e desenvolvimento
Pontos fortes presentes na sua experiência profissional
O diferencial do Método Brivix
Três perspectivas, um mesmo sofrimento.
Muitas avaliações analisam apenas o ambiente.
Outras analisam apenas a pessoa.
A Brivix acredita que a experiência profissional é resultado da interação entre diferentes fatores. Por isso, o mesmo sofrimento é analisado por três perspectivas complementares:
Emocional
Como você percebe, sente e interpreta as experiências profissionais.
Profissional
Como você se relaciona com seu papel, responsabilidades, expectativas e carreira.
Organizacional
Como fatores presentes no ambiente influenciam sua experiência de trabalho.
Porque compreender o contexto é tão importante quanto compreender a si mesmo.
O que você receberá
Um relatório individual feito para clarear a sua experiência.
- Relatório individual online
- Resultados organizados por dimensões avaliadas
- Classificação dos fatores avaliados
- Interpretação dos resultados
- Recomendações de atenção e desenvolvimento
Quem está por trás
Desenvolvido por quem entende de pessoas e organizações.
O Mapeamento de Saúde Mental no Trabalho foi desenvolvido por profissional com mais de 20 anos de experiência em Gestão de Pessoas, desenvolvimento organizacional e saúde mental no trabalho.
Nosso objetivo não é apenas gerar números.
É transformar informações em compreensão prática para apoiar profissionais na construção de relações mais saudáveis com o trabalho.
Carolina Vieira
Perguntas Frequentes
O que costumam perguntar antes de começar.
- Este mapeamento é um diagnóstico psicológico?
- Não. O objetivo do mapeamento é promover autoconhecimento e ampliar a compreensão sobre fatores relacionados à saúde mental no contexto do trabalho.
- Quanto tempo leva para responder?
- Em média entre 10 e 15 minutos.
- Recebo o resultado na hora?
- Sim. Após finalizar a avaliação, você terá acesso ao seu relatório.
- Meus dados são confidenciais?
- Sim. Todas as respostas são tratadas de forma confidencial.
O primeiro passo é compreender
O primeiro passo para transformar é compreender.
Você não precisa continuar tentando adivinhar o que está contribuindo para seu desgaste emocional no trabalho.
Comece entendendo melhor sua realidade profissional.
Valor único: R$ 49,00 · pagamento seguro · liberação imediata.
Importante
Este mapeamento não realiza diagnóstico psicológico ou psiquiátrico. Seu objetivo é promover autoconhecimento e ampliar a compreensão sobre fatores relacionados à saúde mental no contexto do trabalho.